یکی دیگر از تأکیدات محمدباقر قالیباف که بارها از سوی حاضران در مراسم پانزدهمین جشنواره شهید رجایی مورد تشویق قرارگرفت، اصلاح نظام اداری و اجرایی شهرداری تهران بود. وی دراین باره گفت: خداوند را شاکریم که با همه فراز و نشیبها و تمامی سختیها و نارساییهای موجود، شهرداری تهران در بین همه دستگاهها و براساس تمامی نظرسنجیها، کارنامه با افتخار و باشکوهی دارد. وی با اشاره به اثرات سوء برخی کج کارکردیها، نارساییها و بیعدالتیها در کشور گفت: ما در شهرداری تهران حتی یک مورد حقوق نجومی نداشتیم، چرا که پرداخت حقوقها در شهرداری تهران براساس منطق انجام میشود و حتما مردم بین کسانی که سوءاستفاده کردند و کسانی که صادقانه خدمت کردند، تفاوت قائل خواهند شد.
- عدالت و قناعت، مبنای آسایش و آرامش
شهردار تهران در سخنان خود از اهمیت نیروی انسانی برای مدیریت شهری سخن گفت و افزود: بیش از 50هزار نفر بهصورت مستقیم در این سازمان مشغول فعالیت هستند و ما همه تلاش خود را برای رعایت عدالت در بهرهمندی از امکانات رفاهی درمیان آنها بهکار میبریم. نظر قالیباف این بود که اگر در هر سازمانی عدالت و قناعت مبنا باشد، این سازمان در حوزه رفاه به آسایش و آرامش خواهد رسید اما اگر عدالت و قناعت نباشد ممکن است به آسایش برسیم اما حتما به آرامش نمیرسیم.
یکی از اشکالات اداری مورد اشاره از سوی قالیباف تعدد شرکتهایی است که تأمین منابع انسانی مورد نیاز شهرداری را انجام میدهند درحالیکه این شرکتها نهتنها هزینههای کارگزاری و ارزش افزوده به شهرداری تحمیل میکنند بلکه احساس ناامنی شغلی را هم درمیان نیروها بهوجود میآورند تاجایی که به گفته قالیباف بیش از 90درصد مراجعاتی که از درون سیستم با او صورت میگیرد، موضوع نیروهای شرکتی است. وی ادامه داد: درصورت بازنشستگی کارمندان رسمی شهرداری بهمنظور جایگزینی آنها براساس ضوابط و مقررات، تعدادی از نیروهای قراردادی را رسمی میکنیم.
یکسانسازی بیمه همه نیروهای شاغل در شهرداری تهران نیز یکی دیگر از محورهای سخنرانی دیروز قالیباف بود بهنحوی که همه افراد اعم از کارگر و کارمند بهصورت یکسان تحت بیمه شهرداری تهران قرار خواهند گرفت. وی درباره تأمین مسکن نیروهای شهرداری نیز گفت:
دراین مورد خاص امتیاز ویژهای برای کارمندان با سابقه درنظرگرفتهایم. مثلا امسال در بودجه سال 95شهرداری تهران پیشنهاد دادیم سقف تعیین شده برای معافیت عوارض پروانه برای تعاونیهای حوزه مدیریت شهری از 20میلیون تومان به 30میلیون تومان افزایش پیدا کند و ظرف یک دهه گذشته نزدیک به 30هزار نفر در بیش از 100تعاونی شهرداری تهران ثبت نام شدهاند و کار آنها براساس مصوبات شورای شهر، مجلس شورای اسلامی و آییننامه واگذاری مسکن که از سوی دولت ابلاغ شده، انجام میشود. این قوانین به مجموعه شهرداری تهران اختیار داده است که در حوزه پروانه و املاک شهرداری تهران اقدام کرده و مشکل مسکن کارکنان خود را حل کند و تحتتأثیر بعضی دروغها و جوسازیها هم قرار نمیگیرد.
- اقدامات براساس قانون
بنابراین گزارش، تاکنون بیش از 52درصد این 30هزار نفر صاحب مسکن شده و 48درصد دیگر عمدتا زمین و پروانه ساختمانی را دریافت کرده و براساس مجوزهای موجود از تخفیفها نیز برخوردار شدهاند. شهردار تهران اطمینان داد که در بحث واگذاری امتیازات پروانه و زمین براساس مر مقررات عمل شده و تخفیفهای داده شده نیز بر همان اساس است حتی بعضی تعاونیها با بیش از 5هزار عضو نظیر تعاونی قوه قضاییه هم بودند که مشکلاتی داشتند و شهرداری براساس مقررات تلاش کرد تا مشکل آنها را هم حل کند. قالیباف در عین حالیکه تأکید کرد از هیچ تلاشی برای تأمین رفاه کارکنان شهرداری فروگذار نخواهد کرد اما گفت: شاید کسی پیدا نشود که به اندازه من در شهرداری وقت بگذارد اما تا امروز از هیچ مزایایی در شهرداری تهران استفاده نکردهام و نخواهم کرد، اما برای رفاه کارمندانم حتی آبرویم را هم خواهم گذاشت.
خبر خوش دیگری که قالیباف در جمع کارکنان شهرداری به مناسبت روز کارمند و هفته دولت خطاب به حاضران در جلسه همایش دیروز داد این بود که بهمنظور حمایت از تولید داخلی 10قلم از بهترین برندهای ایرانی را 15درصد زیر قیمت بازار درقالب اقساط 36ماهه و بدون نیاز به ضامن در اختیار کارمندان شهرداری قرار خواهد داد. وی خطاب به کارکنان شهرداری گفت: روزی من و شما و همه مخلوقات دست خداست مواظب باشیم که خدای ناکرده در زندگی ما مال حرام و مشکوک وارد نشود که آغاز انحراف است.
قالیباف همچنین در بخش دیگری از سخنان خود به مناسبت هفته دولت، از دولت جمهوری اسلامی بهعنوان یکی از متعلقات ارزشمند جامعه نام برد که از یک طرف مسئولیت خدمت و ساماندهی نظام اسلامی را برعهده دارد و از طرف دیگر وظیفه مبارزه با نظام سلطه را بردوش میکشد و به همین دلیل دولت اسلامی در نظام مقدس ولایی که مبتنی بر فرهنگ قرآنی و اهلبیت است ارزشمند محسوب میشود. قالیباف خاطرنشان ساخت: وقتی کار، تلاش و پشتکار درجامعه و دولت بهعنوان یک فضیلت و ارزش اجتماعی مورد توجه قرار گیرد، آن زمان است که دولت میتواند موفق باشد و ابعاد مادی و معنوی جامعه را ارتقا دهد.
- ارتباط ارزشمند شهرداری با مردم
یکی دیگر از سخنرانان دیروز پانزدهمین جشنواره شهید رجایی و تجلیل از کارمندان نمونه شهرداری تهران، رئیس شورای اسلامی شهر تهران بود. مهدی چمران شهرداری را در مقایسه با سایر سازمانها بهعنوان نهادی نام برد که بیشترین و نزدیکترین ارتباط را با مردم دارد. وی این ارتباط نزدیک با مردم را بسیار ارزشمند خواند و خطاب به کارمندان شهرداری گفت: آبروی شهرداری، شورای شهر و شهر تهران دست شماست و تمام تلاش خود را انجام دهید تا هنگام مراجعات مردمی کرامت انسانی آنها را رعایت کنید درحدی که حتی اگر درخواستی خلاف قانون مطرح میکنند با اخلاق خوش به آنها پاسخ منفی دهید.
چمران شیوه رفتار با شهروندان از سوی کارکنان شهرداری را بسیار مهم قلمداد کرد تا جایی که میتواند در شناساندن شهرداری به مردم بسیار مؤثر باشد. رئیس شورای شهر تهران با ابراز خوشحالی بابت تحولات عظیمی که در شهرداری تهران روی داده، گفت: همین تحولات باعث شده شهرداری تهران بین دستگاههای دیگر جایگاه والاتری کسب کند اما ما به این مقدار راضی نیستیم. یکی از آرزوهای مطرح شده از سوی چمران این بود که کار مردم با شهرداری بهصورت الکترونیک بدون نیاز مراجعه مردم به شهرداریها و دفاتر خدمات الکترونیک از همان خانه یا محل کار قابل انجام باشد.
- قدردانی از کارمندان نمونه شهرداری
سیدجعفر تشکریهاشمی، معاون منابع انسانی شهرداری تهران در جشنواره شهید رجایی با تبریک هفته دولت و روز کارمند به تمامی کارمندان، کارشناسان و مدیران پرتلاش مدیریت شهری پایتخت گفت: هماکنون کارمندان و کارگران شهرداری پایتخت در هر سطحی از خدمت با الهام از مکتب انسانساز اسلام و تاسی از شهدای گرانقدر دوران دفاعمقدس خدمت خالصانه، بیمنت، بموقع و کارشناسانه خود را در مجموعه شهرداری تهران پرشتاب، دلسوزانه و صادقانه پیش میبرند. وی گفت: تمامی واحدهای شهرداری تهران تلاش بیوقفهای را برای ارتقای سرمایههای انسانی شهرداری انجام میدهند. بنابراین گزارش، دیروز در مراسم روز کارمند از مجموع 41هزار کارمند شهرداری تهران 410نفر به عنوان نمونه معرفی شدند.
8124050