• آشنایی با سازمان تامین اجتماعی

تأسیس شرکت سرمایه گذاری تأمین اجتماعی (شستا) ضرورتی برخاسته از رسالت عظیم صندوق تأمین‌ اجتماعی درحفظ و صیانت از نیروهای مولد کشور می‌باشد.

صندوق تأمین اجتماعی بعنوان محوری ترین صندوق بیمه‌ای کشور و یکی از بزرگ‌ترین نهادهای بیمه‌ای منطقه غرب آسیا در راستای تأمین آتیه نیروی کار کشور وخانواده‌هایشان نیازمند برنامه ریزی دقیق اقتصادی و سرمایه گذاری‌های پربازده به منظور حفظ ارزش ذخایر بیمه شدگان و تأمین منابع لازم برای ایفای حمایت‌ها و تعهدات بلندمدت و کوتاه مدت خود می‌باشد.

سازمان بین‌المللی تأمین اجتماعی (ISSA) در چارچوب‌های هدایتی خود برای پایداری صندوق‌های تأمین اجتماعی توجه به موضوع سرمایه گذاری را برای تمام صندوق‌های مزبور امری ضروری می‌داند تا این صندوق‌ها درگذر زمان بتوانند ارزش دارائی‌ها و منابع خود را حفظ و صیانت نمایند .

به همین منظور شرکت سرمایه گذاری تأمین اجتماعی (شستا) بعنوان یک مجموعه تخصصی در امر سرمایه گذاری در تاریخ 6/1/1365 بصورت یک شرکت سهامی خاص با سرمایه اولیه 20 میلیارد ریال تأسیس گردید.

هدف اصلی شستا مدیریت کارآمد منابع مالی تخصیص یافته با رویکرد سودآوری و ارزش افزوده حداکثری در بازارهای سرمایه داخلی و خارجی از طریق فعالیت های تولیدی، خدماتی و بازرگانی می‌باشد.

شستا به یکی از شرکت‌های بزرگ اقتصادی در سطح خاورمیانه تبدیل شده است و با تدوین چشم انداز و افق‌های آرمانی خود و برنامه ریزی استراتژیک می‌رود تا در آینده‌ای نه چندان دور به یک بنگاه اقتصادی تراز اول در سطح جهانی تبدیل شود.

• موضوع فعالیت

موضوع فعالیت شرکت سرمایه گذاری تأمین اجتماعی (شستا)، سرمایه گذاری و مشارکت در فعالیت‌های اقتصادی و بازرگانی اعم از فعالیت تولیدی، بازرگانی، خدماتی (مالی، مدیریتی و...) و تشکیل انواع شرکت‌ها به جهت نیل به اهداف شرکت به شرح زیر می‌باشد:



1- خرید و فروش و پذیره نویسی سهام شرکت های تولیدی، بازرگانی و خدماتی پذیرفته شده در بورس و خارج از بورس. اولویت اجرای این بند برای شرکت های پذیرفته شده بورسی می‌باشد.

2- مشارکت در شرکت های جدید به منظور تحقق اهداف شرکت به تنهایی و یا با مشارکت با سایر بنگاه های اقتصادی.

3- خرید و فروش سهام و سرمایه گذاری در شرکت‌های خارجی.

4- آماده سازی و ورود شرکت‌های سرمایه پذیر به بورس اوراق بهادار.

5- خرید و فروش اموال منقول و انجام فعالیت های بازرگانی و تجاری.

6- استفاده از تسهیلات مالی و اعتباری بانک‌ها و موسسات مالی و اعتباری داخلی و یا خارجی و یا تأسیس این‌گونه موسسات.

7- اخذ نمایندگی از موسسات و شرکت‌های سرمایه گذاری معتبر داخلی و خارجی جهت تحقق اهداف و موضوع فعالیت شرکت.

8- ایجاد شعب و نمایندگی داخلی و خارجی جهت تحقق اهداف و موضوع فعالیت شرکت.

9- ارایه خدمات مشاور مالی و اقتصادی و سرمایه گذاری به اشخاص حقیقی و حقوقی معتبر داخلی و خارجی.

10- انجام کلیه امور و فعالیت هایی که بطور مستقیم و یا غیر مستقیم برای تحقق اهداف و موضوع فعالیت شرکت لازم و مفید باشد و یا در جهت تحقق موضوع فعالیت شرکت ضرورت داشته باشد.

• منبع: شرکت سرمایه گذاری تأمین اجتماعی