در میان تمام ابزار و وسایل یک دفتر کار، صندلی اداری یکی از پرکاربردترین و تأثیرگذارترین عناصر است. وسیلهای که شاید در نگاه اول به اهمیت استفاده از آن توجه نکنیم. اما وقتی چند ساعت روی یک صندلی نامناسب نشسته باشید، متوجه تفاوتها میشوید؛ مخصوصا وقتی یک صندلی استاندارد را هم امتحان کرده باشید. صندلی اداری ساعتهای طولانی وزن بدن را تحمل میکند و بهطور مستقیم با سلامت و عملکرد افراد در ارتباط است.
سلامت جسمی و عملکرد حرفهای دو مقوله کاملا ویژه هستند. چه یک مدیر رده بالا در یک شرکت باشید، چه کارشناس و کارمند باید این دو مهم را در در نظر بگیرید. نشستن برای زمان زیادی از روز، بخش جدانشدنی از زندگی مدیران و کارکنان اداری است. اما بدن انسان برای این سبک کاری طراحی نشده و در نتیجه فشارهای مداوم و در بلندمدت به اختلالات اسکلتی–عضلانی مبتلا میشود. همچنین بهرهوری در کار را کاهش میدهد.
وقتی مدام در حال جابهجا شدن روی صندلی هستید تا وضعیت نشستن را اصلاح یا درد را کم کنید، تمرکز ذهنیتان هم بههم میریزد. در محیطهای کاری، کارمند یا مدیری که از نظر فیزیکی راحتتر است، معمولاً صبورتر و از نظر ذهنی آمادهتر است. این موضوع بر فضای کلی شرکتها، کیفیت جلسات و ارتباطات کاری تأثیر میگذارد. یک صندلی اداری استاندارد و ارگونومیک از ستون فقرات، گودی کمر و گردن پشتیبانی میکند و فشار را از مهرهها و عضلات برمیدارد. نتیجهاش کاهش کمردرد، خستگی عضلانی، خشکی گردن، درد شانه و افزایش گردش خون در پاهاست.
در کنار کارکنان شرکتها، مدیران هم بخش قابل توجهی از روز را به انجام تصمیمگیریهای استراتژیک یا جلسات میگذرانند. همین نشستنهای طولانیمدت روی صندلی اداری اگر نامناسب باشد، بهمرور باعث ایجاد فشار به ستون فقرات، خستگی عضلانی و خستگی ذهنی میشود. در مقابل، یک صندلی مدیریتی ارگونومیک از کمر و گردن پشتیبانی و به افراد اجازه میدهد تمرکز و انرژی خود را حفظ کنند. صندلی مدیریتی باکیفیت، وزن بدن را روی صندلی درست توزیع میکند، از کمر پشتیبانی کرده و متناسب با فرم بدن تنظیم میشود. همچنین کمک میکند در طول ساعتهای طولانی کار، کارایی، تمرکز و سلامتیتان را حفظ کنید. این یعنی کاهش خستگی، افزایش تمرکز و در نهایت انجام کاری باکیفیتتر.
صندلی مدیریتی ارگونومیک برای افرادی که به ظرافت، کارایی و پرستیژ اهمیت میدهند، یک جز کلیدی در محیط کار است. این صندلیها اعتبار و رسمیت را منتقل میکنند و مناسب فضاهای مدیریتی هستند که هر روز در آنها تصمیمهای مهم گرفته میشود.
ویژگیهای یک صندلی استاندارد مدیریتی چیست؟
برای انتخاب یک صندلی مدیریتی ارگونومیک باید به موضوعات مختلفی فکر کنید و در نظر بگیرید روزانه چند ساعت از صندلی استفاده میکنید. مدیران که معمولاً زمان زیادی را مینشینند باید به راحتی و پشتیبانی اهمیت بالایی دهند. مشخص کنید که صندلی مدیریتی را برای دفتر شخصی میخواهید یا اتاق جلسات یا ... .
روی پشتیبانی ارگونومیک تمرکز کنید
یک صندلی مدیریتی باکیفیت باید در طول روز بدن شما را در وضعیت صحیح نگه دارد. وجود پشتی کمری (ساپورت کمر)، قابلیت تنظیم ارتفاع نشیمن و کنترل زاویه تکیهگاه به کاهش فشار روی کمر و گردن کمک میکند. تنظیمپذیری یک صندلی اداری استاندارد، نقشی مستقیم در حفظ سلامت ستون فقرات و کاهش خستگی روزانه دارد. پشتی کمری یا ساپورت کمر طوری طراحی میشود که گودی طبیعی کمر را پر کند و اجازه ندهد ستون فقرات صاف باشد. در نتیجه فشار از روی مهرههای کمر برداشته شده و دردهای مزمن در ناحیه پایین کمر کم میشود.
صندلی با قابلیت تنظیم ارتفاع میتواند با قد و فرم بدن افراد مختلف هماهنگ شود و تکیهگاه در نقطه درست قرار بگیرد. این قابلیت کمک میکند کف پاها روی زمین قرار گرفته، زانوها در زاویه استاندارد (حدود ۹۰ درجه) بوده و گردش خون در پاها مختل نشود. ارتفاع نامناسب باعث ایجاد فشار به رانها، بیحسی پا و درد در ناحیه لگن میشود. کنترل زاویه پشتی به کاربران اجازه میدهد بین حالت کار متمرکز و استراحت جابهجا شوند. تغییر زاویه پشتی باعث میشود وزن بدن روی صندلی بهتر توزیع شده و فشار از روی گردن و شانهها برداشته شود. همین سه قابلیت، نشستن را در حالتی منعطف و سازگار با بدن قرار میدهد.
متریال و ظاهر مناسب را انتخاب کنید
صندلیهای مدیریتی علاوه بر راحتی، باید ظاهر حرفهای هم داشته باشند. اینکه در تهیه یک صندلی اداری از چه متریالی استفاده شده و درجه کیفیت آن چیست، اهمیت دارد. در تهیه یک صندلی مدیریتی مرغوب باید از چوب، آهنآلات، بستها، پیچ و مهره و روکش با کیفیت استفاده شود تا در طول چند سال استفاده از فرم نیفتد. بستهای مقاوم و چوب و آهنآلات و پیچومهرههای با کیفیت باعث میشود اتصالات در طول زمان شل نشده و صندلی پس از مدتی استفاده دچار لقی، صدا یا افت کیفیت نشود. این جزئیات فنی بهطور مستقیم با دوام، ایمنی و عمر مفید صندلی در ارتباط هستند.
روکش چرم یا پارچههای باکیفیت جلوهای رسمی و شیک ایجاد میکند و نشیمنگاه ساخته شده با فوم سرد، گذراندن ساعتهای طولانی جلسات را راحت میکند. روکش مرغوب، در برابر سایش، تعریق و استفاده مداوم مقاومت بالاتری دارد و فرم و زیبایی خود را حفظ میکند. استفاده از فوم سرد در نشیمن و پشتی، یک تفاوت جدی با صندلیهای معمولی ایجاد میکند. این فوم در اثر گذر زمان دچار نشست کمتری میشود، شکل اولیهاش را حفظ میکند و وزن بدن را یکنواخت پخش میکند. نتیجه یک صندلی مدیریتی راحت با ظاهر حرفهای و استحکام است. موضوعی که برای مدیران با ساعتهای کاری طولانی و جلسات فشرده، حیاتی است.
شما همچنین میتوانید از روکش مش برای پشتی یا تکیهگاه صندلی استفاده کنید. صندلی مش، یک صندلی مدرن و مینیمال است که در سالهای اخیر محبوب شده و برای تمام فضاهای کاری مناسب است. این روکش همچنین برای محیطهای گرم که در آنها امکان تعریق زیاد است، بسیار کاربردی است. بافت تار و پودی این روکش باعث میشود جریان هوا به راحتی از آن عبور کند و شما را خنک نگه دارد.
صندلی مدیریتی لیو یکی از نمونههای بارز از کیفیت و نوآوری در بین این مدل از صندلیهاست. صندلیهای مدیریتی لیو را میتوانید در مدلها و با متریال مختلفی مانند مش، چرم یا پارچه در وبسایت این شرکت ببینید. برای انتخاب رنگبندی دست شما باز است و انواع مختلفی از روکشها برای انتخاب در اختیار شما قرار میگیرد.
برای اینکه بتوانید بهترین تصمیم را بگیرید، خواندن مقاله "انتخاب بهترین صندلی مدیریتی؛ مدرن یا کلاسیک؟ "را به شما پیشنهاد میکنیم.
تنظیمپذیری و امکانات را بررسی کنید
بهترین صندلیهای اداری دارای دستههای قابل تنظیم، تنظیم عمق نشیمن و قابلیت خوابیدن یا تنظیم زاویه تکیهگاه هستند. این ویژگیها بهخصوص در صندلی مدیریتی باعث میشوند صندلی با افراد و سبکهای کاری مختلف سازگار شود. همانطور که گفتیم و میدانید در صندلیهای اداری، تنظیمپذیری نقش کلیدی در تبدیل یک صندلی معمولی به یک ابزار کار واقعی دارد. دستههای قابل تنظیم ساعد و شانهها را در وضعیت طبیعیتری قرار میدهد و فشار از روی گردن و قسمت فوقانی کمر را برمیدارد.
امکان تغییر زاویه پشتی به کاربر اجازه میدهد تا متناسب با نوع فعالیت خود از کار متمرکز تا استراحت کوتاه بین جلسات زاویه بدن را تغییر دهند.
صندلی را با فضای کار هماهنگ کنید
صندلی مدیریتی باید با طراحی کلی شرکتها و سازمانها هماهنگ باشد. چه فضای کاری شما مدرن باشد، چه کلاسیک یا مینیمال، انتخاب صندلی متناسب با دکور، محیطی حرفهایتر میسازد. همچنین چیدمان هماهنگ با هویت برند، از شما شخصیتی ویژه خواهد ساخت.
تطابق چیدمان محیط کار با هویت برندتان به زیبایی فضا میافزاید و نشاندهنده توجه به جزئیات و استانداردهای شماست. برای مثال صندلی با روکش چرم به شرکتهای سنتی حس اعتبار و رسمیبودن داده و صندلیهای مدرن برای کسبوکارهای نوآور و خلاق مناسباند.
روی دوام و کیفیت ساخت سرمایهگذاری کنید
صندلیهای مدیریتی برای استفاده روزانه ساخته میشوند. فریم آنها مقاومت و استحکام زیادی دارد و چرخها با متریال بادوام و با کیفیت ساخته میشوند. در نتیجه عملکرد طولانیمدت را حتی در محیطهای کاری پررفتوآمد تضمین میکند. برای این نوع محیطهای کاری، جنس و ساختار صندلی و حرکت و چرخش روان و راحت را در نظر بگیرید.
در پایان برای انتخاب یک صندلی با کیفیت که خیالتان را بابت استفاده در بلندمدت راحت کند، صندلی اداری ارگونومیک لیو را پیشنهاد میکنیم. شما میتوانید صندلیهای مدیریتی و کارشناسی لیو را در وبسایت این شرکت ببینید و مدلی را انتخاب کنید که ترکیبی از راحتی، دوام و ظاهر حرفهای را دارد.
12256584
مهمترین اخبار بازار
